نحوه استخدام ۳۴۰۰۰ نیروی جدید در آموزش و پرورش اعلام شد
امسال به دلیل نیازهای فوری آموزش و پرورش و اینکه مجوزهای استخدامی دیر صادر میشود، پذیرفته شدگان از مهر 1401 با طی کردن دورههای آموزشی، وارد حرفه معلمی میشوند.
سرپرست دانشگاه فرهنگیان، جزئیات برگزاری دورههای مهارتآموزی برای بیش از ۳۴ هزار نفر از پذیرفته شدگان آزمون استخدامی آموزش و پرورش و روند استخدامی آنها را توضیح داد.
نهمین دوره برگزاری آزمون استخدامی آموزش و پرورش با پذیرش بیش از ۳۴ هزار معلم در آموزش و پرورش تعیین تکلیف شد؛ معلمانی که به دلیل بحران کمبود نیروی انسانی و خالی نبودن کلاسهای درس از مهر ۱۴۰۱ وارد کلاسهای درس میشوند.
بیشتر بخوانید: استخدام فوری ۷ هزار نفر در آموزش و پرورش
با توجه به اینکه اعلام نهایی اسامی پذیرفتهشدگان در آزمون استخدامی آموزش و پرورش، به واپسین روزهای مرداد موکول شد، عملاً فرصت آموزش پیش از ورود به تدریس برای این پذیرفتهشدگان کمتر از یک ماه خواهد بود!
این در حالی است که طی سالهای گذشته، پذیرفتهشدگان سالهای قبل حدود یک سال دوره مهارتآموزی در دانشگاه فرهنگیان را میگذراندند و سپس به تدریس مشغول میشدند اما امسال مختصات این کار تغییراتی داشته است.
«رضا صحرایی» سرپرست دانشگاه فرهنگیان درباره این مسئله گفت: مطابق قانون، افرادی که از طریق آزمون استخدامی وارد آموزش و پرورش میشوند، حتما باید دوره صلاحیت حرفهای را گذرانده و سپس وارد کلاس درس شوند.
وی ادامه داد: امسال به دلیل نیازهای فوری آموزش و پرورش و اینکه مجوزهای استخدامی دیر صادر میشود، پذیرفته شدگان از مهر 1401 با طی کردن دورههای آموزشی، وارد حرفه معلمی میشوند.
سرپرست دانشگاه فرهنگیان با تشریح روند مهارتآموزی تصریح کرد: در این دوره مهارتی فشرده، اصول، مبانی و مهارتهای پایه را در حدود یک ماه به پذیرفتهشدگان آموزش میدهیم و در طول یکسال اول خدمت، آنها را همراهی میکنیم.
صحرایی تصریح کرد: کلاسهای غیرحضوری، آموزش آخر هفته و در پایان هم آزمون صلاحیت حرفهای از مهارتآموزان در دستور کار است؛ تمام دورههای ضمن تدریس این دسته از معلمان، غیرحضوری نخواهد بود و دورههای آخر هفته به صورت حضوری خواهد بود.
وی یادآور شد: شرایط استخدامی این دسته از نیروها، بهصورت پیمانی مشروط است و گذر از این دوره، مشروط به قبولی در آزمون اصلح خواهد بود که اگر در آزمون قبول شوند، استخدام آنها با طی شدن روند قانونی رسمی میشود، در غیر این صورت باید مسیر را تکرار کنند.
سرپرست دانشگاه فرهنگیان درباره هدفگذاری برای جذب معلم در سالهای آتی گفت: هدفگذاری کردیم تا از این شیوه معلم نگیریم، شیوه مطلوب جذب برای ما از طریق دانشگاه فرهنگیان و تثبیت مهارتهای حرفهای معلمان است و از هر زمان که بتوانیم این برنامه را پیادهسازی میکنیم./ تسنیم
والا ما سال 99 ازمون دادیم 1400 دوره دیدیم 1401 هنوز بیکار وبلاتکیف هستیم هنوز هیچ خبری هم نیست
اینهمه معلم نیروی آزاد با تجربه دارن اونوقت ببین چه معلمهایی میفرستن سرکلاس.البته قصد جسارت به معلمها ندارم ولی منظورم اینه که یا درست حسابی بهشون آموزش بدین و زودتر قبولیهاتون رو اعلام کنید یا بچه های مردم رو با اینجور معلمها دچار مشکل نکنید.
آن کسانی که علاقه دارند و بعد از قبولی در کنکور دانشگاه فرهنگیان را انتخاب کرده اما دعوت به مصاحبه نشده با رتبه ۷۰۰۰وتراز ۸۵۰۰ اما آموزش و پرورش کسانی را داره استخدام میکنه که از روی ناچاری ونبود شغل دارن وارد آموزش و پرورش می شوند نه از روی علاقه ، اینه که وضعیت هر روز بدتر میشه
در این بحرانها فراخولن فقط به نیروهای غیر انتفاعیها باید بدن نیروهایی که سالها کار کردن پر تجربه جوان و با انگیزه هستن خیلی بهتر از نیروهایی هستن که تازه وارد عالم بچه ها در سنبن مختلف باید بشن کاربلد نیستن تدریس و طرح درس نمیدونن چیه
یعنی دیگه آزمون استخدامی آموزش و پرورش در سال ۱۴۰۲هم برگزار نمیشه؟ واقعا عمرمان تلف شد کاش اصلا درس نمیخوندیم من همیشه لعنت میکنم کسی که منو تشویق به درس خواندن کرد به امام حسین جوونیمو گذاشتم ارشد گرفتم مثل ...پشیمونم
خواهشا دوباره از طریق آزمون هم جذب کنید...
سلام
مسئولین محترم چرا خدمات تغییر رسته نمی دهید بخدا من دانشگاه فرهنگیان رفتم دوسال تمام آموزش دیدم
برا جبران کمبود نیرو میتونن از افراد کارنامه سبز ۱۴۰۱هم استفاده کنن خب جای دوری نمیره.میگن نیرو کم دارن ولی باز خیلی محدود نفر بر میدارن سه برابر ظرفیت میبرن مصاحبه بعد همو مردود میکنن.
من یه فرهنگی بازنشسته هستم و ۳۰سال صادقانه وهمچنین همسرم که ۳۲ سال برای این مملکت خدمت کردیم آیا حق ما نیست حداقل یکی از فرزندانمان جای گزین شوند ۳ فرزند بیکار دارم که دونفر آنها تحصیل کرده هستن دارن بیکار می گردن من تنها نان آور خانواده هستم
پس کسیکه نه باباش سرکار بوده و نه مامانش ، نه حقوق دارن و نه بیمه و نه هیچ تسهیلاتی و در فقر درس خونده چی؟ متاسفانه در این وضعیت بیکاری، اگه چند تا شغل هم پیدا بشه آنها هم موروثی شده!
دانشگاه فرهنگیان فقط پول مهارت آموزان رو میخواد
خانمم همین دوره رو گذروند بدون هیچ دستاوردی
فقط پول مهم بود ڪه یڪ میلیون و پانصد ازشون گرفتند
چه فایده درس خوندیم میخوایم استخدامی آموزش و پرورش شرکت کنیم رشته ی کامپیوتر نمیخوان،الکی درس خوندیم واسه هیچ قسمتیش نمیخوان وقتی نمیخواین چرا تو دانشگاه همچین رشته ای میزارین بی انصافا؟حداقل جمعش کنین بقیه اشتباه مارو تکرار نکنن،دو سه ساله رشته ی ما رو نمیخواد
سلام این مسیر خوبی است برای جذب کسانیکه مدرک دانشگاهی دارند و منتظر استخدام هستند. خواهشاً این روش را قطع نکنید.
چقد جالب دروغ و ریاکاری آخه تا سهمیه مونده کدوم باسواد جذب ادارات دولتی میشه معیار استخدام سهمیه هستش یا پارتی ولاغیر ،،، البته توی نظام آموزشی ضعیف هر کشوری میشه پی به این گونه مسایل برد جهان سوم یعنی همین
تقریبا بیشتر افرادی که شهر ما انتخاب شدن واقعا نمره علمی آوردن و بدون پارتی بوده حداقل بیست نفر من میشناسم مثل خود من غیرانتفاعی درس میدادیم آزمون دادیم و مصاحبه هم ب دلیل تجربه ما رو بیشتر قبول دارن تا بدون تجربه ها چیزی ک من دیدم آزمون استخدامی خیلی تونسته جلوی تقلب بگیره منم مثل شما فکر میکردم وقتی دیدم کلی همکاران غیرانتفاعی قبول شدن منم امتحان دادم قبول شدم
سلام ۱۳ سال در آموزش پرورش کار کردم حالامی گویند طرح مهر آفرین ورتبه نمی دهند .خدارا خوش میآید.
خدا ازت نگذره....پس این تحصیل کرده چی؟
فقط.دروغ.تا جای که من در جریان هستم آموزش این به اصطلاح معلم ها ده روز بوده ودر حال برگزاری هست.چقدر خر تو خر.وای به حال بچه های ایران.
یعنی خداشاهد انقدرتواموزش وپرورش کمبود نیرو دارن. من معلم ابتدایی هستم تقریبا نزدیک به یک چهارم ازهمکارانمون توهرمدرسه ای بازنشسته هایی هستند که به دلیل کمبود نیرو دعوت به کارشدن. یک چهارم دیگه خرید خدمات، حق التدریس و... تربیت بدنی که اصلا نداریم
چرا آموزش وپرورش نیروهای خدماتی خود را تبدیل وضعیت یا جذب آموزش نمیکند تا کمبود معلم جبران شود تازه اینها از خود آموزش وپرورش هستند و بیشتر آموزش وپرورش را درک میکنند
بی انصاف نباش چرا باید نیرو خدماتی معلم بشه ده دوازده سال قبل این اتفاق افتاد که فاتحه آموزش پرورش خوندن کلی آدم ب همین طریق رفتن معلم ابتدایی یا درس تخصصی شدن خودشونو میدونم بلد نیستن
پس فارغ التحصیلان بقیه دانشگاه ها چه کار کنند؟ آیا تحصیل با امنیت شغلی آینده بر کیفیت آموزش دانشگاهی تاثیر نمی گذارد؟ بهتر است یه تحقیق راجع به میزان سواد این فارغ التحصیلان انجام شود.
یعنی چی به این شیوه معلم نمیگیرین ازمونی که میگیرن کمتر از کنکور نیست مصاحبه و گزینش هم همینطور کای هم به نفع دولت هست که به جای چهار سال که به دانشجو ها حقوق و مزایا میدن تو یکسال دوره و نیازی به حقوق دانشجویی هم نیست
سلام خدمت عزیزان و بزرگواران .
آقای صحرایی اتفاقا این روش خیلی بهتر از جذب از طریق فرهنگیان است.چون اکثر فارغ التحصیلانی که از این طریق جذب می شوند بسیار باسوادتر از دانشجویان فرهنگیان هستند.
باسلام
حرفم باکسی ک روی صندلی دولت نشسته که میگه دیگه ازطریق ماده ۲۸استخدام نداریم اخه ادم حسابی پس تکلیف این همه دانش اموخته ک بدبخت چی میشه اینا بخاطر بی لیاقتی وبی مسولتی واحمق بودن شماس به این روز افتادن شما اگه سالهای قبل ازطریق کنکور سراسری رشته دانشگاه فرهنگیان و حذف نمیکردید امروز اینا همشون جذب میشدن الان این همه کمبود معلم که میگید دارید وامروز نداشتید الانم راحت واسه خودتون میگید دیگه ازاین طریق جذب اینم عدالت اسلامی
سلام پس تکلیف این همه مدرک دار چی میشه سن استخدام رو پایین بیاورید از ماده ۲۸ هم استخدام کنید
دانشگاه فرهنگیان منحل شود
جذب معلم از طریق آزمون وزارت علوم ویا وزارت آموزش و پرورش
مگر میشه ۲۰۰۰۰ صفحه جزوه را در طی ۲۰ روز امتحان داد آقای صحرایی...
این همه درس خوندیم تو بهترین دانشگاه( الزهراتهران)خداازتون نگذره پارتی هم نداشتیم هاج وواج موندیم بعدازسالها بیکاری می سپارمتون به خدا که اون خودش بلده چی کارکنه
باسلام.اینقدر کسانی هستند که تجربه دارند در رشته های فنی.مثلا مربیان آموزشگاههای آزاد که مدرک تحصیلی هم دارند ..من به شخصه آزمون استخدامی دادم سه سال هم در مدرسه تدریس کردم،ولی بخاطر ده روز تاریخ مدرکم قبول نکردند
من یک معلم بازنشسته هستماین همه نیروی جوان بیکار ولی من یابند از باز نشسه استفاده می کنند.
بعضی معلم ها بزرگترین ضربه به نظام اموزشی وترک تحصیل دانش اموزان شدن،فقط ما خار بودیم مصاحبه امتیاز مورد قبول ندادن درست نخواهید شد
پس تکلیف این همه فارغ تحصیل چی میشه واقعا هم با سوادتر از دانشگاه فرهنگیان هستند
حمایت از طرح مهندس محمود زاده
سلام.من هشت ساله که لیسانس هستم و بی کارم.چرا آموزش و پرورش فقط فارغ التحصیلای دانشگاهی رو میگیره؟پس تکلیف ما چیه؟
تو رو خدا ی فکری به حال نیروهای پیش دبستانی که با رشته مرتبط وارد این کار شدن الان ۱۰ ساله عمرمون رو با ابن چندرغاز حقوق تلف کردیم به امید استخدام کنید
چی بگیم از قانون و نحوه استخدام..بنده ۱۲ ساله که کارشناس آموزش ابتدایی گرفتم و ده سال است که آموزش دهنده هستم ولی قانون به من حق جذب نمیدهد. ولی کسای استخدام میشوند که فکر معلمی و استخدام در آموزش و پرورش نبودن...
اولاً اگر فقط قرار هم از طریق دانشگاه فرهنگیان استخدام کنید رشته های مرتبط را از بقیه دانشگاه ها جمع کنید دوما نهضتیها نود درصد حتی رشتههای مرتبط نیستند من نمیدونم با چه هدفی و بخاطر چه کسانی این قانون را گذاشتند درحالیکه تحصیل کرده های رشته های آموزشی آواره ماندن
وظیفه یک مسئول چیست؟ ساماندهی فارغ التحصیل دانشگاه دولتی که بدون بیمه بیکاری و بدون خدمات آموزش و کارآموزی شغلی در شرکت یا مؤسسه میباشند به صورت بیکار باقی ماندند.
۱۲ ساله منتظراستخدامم امسال که قبول شدم تومصاحبه به ناحق ردم کردید بعدهم میگید دیگه ازماده ۲۸ نیرو نمیخواید...واقعا متاسفم
یعنی چه استخدام نمیکنیم این همه دانشجو درس خونده باید،کجا برن دنبال شغل بعضی ازرشته ها مختص آموزش وپرورش هستند بیسواد .بگو رشته ها را حذف کنند از دانشگاه. رفتید،معلم های بازنشسته را مجدداً به کارگرفتید ولی جوان که به خاطرنبودشغل ازدواج نکرده ول کردین به امان هیچی. بعدش دانشگاه قرهنگیانتون هم هیچ پخی نیست که این همه تعریف وتمجید،میکنیدازش
لطفا در دانشگاههای دیگر رو تخته کنید
ایا یک معلم ۶۰ ساله بچه ابتدایی را درس بدهد بهتر است یا معلمی ۲۰ ساله و جوان و با انگیزه.متاسفانه
اموزش و پرورش نمی خواهد برای بچه های این خاک و بوم هزینه کند
سطح سواد معلمان بسیار پایین هست و با چند کلمه صحبت کردن باهاشون به سرعت این نقص به چشم میاد . بچه های ما تو مدرسه کنار این آدم های بی سواد به جای پیشرفت کردن پسرفت می کنند.
آن که دستت می رسد کاری بکن.
حالا که فقط از دانشگاه فرهنگیان قراره جذب بشه این رشته رو از بقیه دانشگاهها جمع کنید .والا...چرا پول مردمو میبرید الکی
هر کی پارتی و آشنای قوی داره فوری استخدام میشه دردمون زیاده کسی گوش نمیده
با سلام اقای وزیر پسر من کار نا مه سبز سه سال است چرا این که قبول شده رد میکنند جوانی انها پشته ازمون تلب میشه